Cette mission d'information s'est constituée le 22 juin dernier, en prenant pour cible « l'ubérisation des métiers » qui, selon le sénateur Pascal Savoldelli, rapporteur de la mission, « créée une polarisation de l'emploi entre quelques activités à haute valeur ajoutée bien rémunérées et un prolétariat numérique qui va bien au-delà des métiers de livreur ou de chauffeur. » À l'occasion de cette nouvelle audition, le Sénat recevait ainsi les représentants d'ordres professionnels variés. Tous faisaient état d'un même constat, résumé par Samuel Deguara, représentant la Chambre des métiers et de l'artisanat: « la plateformisation, nous n'en avons pas nécessairement peur, à condition qu'il y ait des garde-fous pour préserver le modèle social dans lequel nous vivons. » Comme le souligne Samuel Deguara, c'est bien l'absence de cadre légal qui menace l'avenir des professions représentées. La sénatrice Martine Berthet, présidente de la mission, affirme en début d'audition que « Le modèle économique des plateformes relève d'une organisation libre du marché alors que les professions réglementées offrent les mêmes services aux particuliers ou aux entreprises dans le cadre d'une réglementation dérogatoire […] ».
L'ubérisation n'est pas un terme nouveau, c'est en 2016 qu'il a fait son entrée dans le dictionnaire. L'ubérisation est né de 3 tendances: le développement du numérique, l'augmentation des travailleurs indépendants (freelance) et les nouvelles tendances de consommation. Principalement utilisé pour désigner le changement auquel a dû faire face la profession de Taxi, ce terme désigne de nos jours un véritable changement économique qui s'applique à tous les secteurs y compris la comptabilité. Selon l'observatoire de l'ubérisation, le secteur de l'expertise comptable est touché par ce phénomène, et ce pour des raisons plus ou moins évidentes: une forte envie de modernité se fait ressentir dans le milieu de la profession comptable et des besoins nouveaux se font ressentir chez les clients. Les évolutions peuvent être des menaces et des opportunités, tout dépend de comment les gens réagissent face à celles-ci. Comme dans tout changement il y a ceux qui se laissent dépasser et ceux qui savent en tirer profit.
Demander une démo LA CRAINTE D'UNE « LOW-COSTISATION » DE LA PROFESSION L'une des transformations les plus visibles engendrées par l'ubérisation comptable, c'est l'émergence de prestations low cost et la sous-traitance de certaines missions. Notamment pour tout ce qui a trait à l'accompagnement à la création d'entreprise. On voit en effet fleurir sur le web de plus en plus d'offres « tout compris » ou de « formules tout-en-un » à des tarifs très compétitifs… Pour les acteurs historiques du secteur, le risque étant que le monopole dont ils bénéficient soit remis en question. De voir leurs missions traditionnelles confiées à des plateformes logicielles automatisées. Pour la profession comptable, les enjeux en termes d'ubérisation sont triples: L'externalisation comptable (tenue et établissement de comptes); Le conseil sur mesure; Le conseil de proximité. Sur le premier point, pas trop d'inquiétude à avoir: la profession d'expert-comptable est strictement encadrée sur le plan juridique. La mission d' externalisation comptable reste l'apanage des membres de l'Ordre.
Un programme législatif pour contrer la disparition de l'avantage fiscal lié à l'adhésion à un OGA Les cinq fédérations d'OGA ont décidé de passer à l'offensive et proposer un programme législatif sur mesure au futur Parlement, centré sur les TPE et dont les OGA ambitionnent d'être les structures d'accompagnement privilégiées. Le livre blanc des fédérations d'OGA préconise notamment d'accompagner les porteurs de projet dès le stade de la création d'entreprise, d'inciter la TPE à réaliser un audit périodique de prévention à 360 degrés ou de créer une « assurance-santé » de la TPE. Pour Daniel Forestier, Président de l'UFCA, il y a de multiples raisons pour que la TPE confie à un OGA la mission de prévention économique: « Les OGA assurent déjà une mission obligatoire de prévention économique. Ils bénéficient d'un agrément de l'administration fiscale, au contraire de toutes les autres entités et structures ayant une activité de prévention des difficultés des TPE. Les OGA sont des associations de type loi 1901, leur gestion est désintéressée et leurs tarifs sont adaptés à la capacité contributive des TPE.
« CF conserve, en effet, son fonctionnement habituel: tous les clients rencontrent physiquement leur collaborateur et leur expert-comptable pour un suivi personnalisé et profitent, parallèlement, d'iZzy, un espace qui leur est dédié pour rester toujours informés sur leur activité », livre Mathieu Chauveau, expert-comptable, chef de projet iZzy. Depuis un ordinateur, une tablette ou un smartphone, l'entrepreneur peut, en quelques clics seulement, accéder à des indicateurs de gestion et des tableaux de bord, stocker des documents, éditer des factures ou encore suivre l'actualité comptable, fiscale, juridique ou sociale. Testé sur plus de 1000 clients, iZzy a déjà convaincu et révolutionné le quotidien de nombreux dirigeants.
Ces évolutions technologiques ont permis l'automatisation des actions sans réelle valeur ajoutée. Pour les experts-comptables comme pour les entreprises, ce changement peut être perçu comme positif: Pour les experts-comptables, c'est l'occasion de se recentrer sur des missions à forte valeur ajoutée: le conseil, l'audit, la relation client. C'est l'opportunité de réaffirmer leur positionnement d'interlocuteur privilégié de l'entreprise et sa gouvernance. Pour les entreprises qui gèrent elles-mêmes leur comptabilité, c'est un gain de temps et de productivité non négligeable. C'est autant de ressources et de temps libérés à consacrer à leur cœur de métier et leur activité. Dans les cabinets d'experts-comptables comme en entreprise, opter pour un fonctionnement hybride, qui combine les avantages du digital avec le savoir-faire humain, c'est optimiser son activité et « vivre avec son temps ». C'est entreprendre des solutions modernes pour répondre aux exigences des clients et des entreprises en matière d'agilité, de réactivité et de transparence.
Notre hôtel propose 156 chambres spacieuses et 7 salles de réunions à proximité du quartier d'affaires Pl… Attaché commercial secteur hôtelier H/F Hays Levallois-Perret, Hauts-de-Seine Notre client est un hôtel 4* comprenant 340 chambres ayant une clientèle d'affaire. Dans le cadre de sa croissance, il recherche un Attaché commercial séminaire et banquet pour une… Chef de Cuisine H/F Gennevilliers, Hauts-de-Seine Description du poste Métier Cuisine - Cuisinier Intitulé du poste Chef de Cuisine H/F Métiers complémentaires Restauration - Restauration Type de contrat CDI Temp… Recevez par email les dernières Offres d'emploi en France Dernières recherches Effacer les recherches seminaire et banquet France
44 - CARQUEFOU - Localiser avec Mappy Actualisé le 20 mai 2022 - offre n° 133VQDS En collaboration avec le service commercial et le responsable de la restauration, vous orchestrez et assurez une bonne coordination des séminaires et des banquets sur site. Dans ce cadre, vous intervenez sur les missions suivantes: - Garantir les mises en place demandées, conformément aux demandes clients et à la logistique convenue avec le service commercial et la Cuisine. Infos et emplois pour: Responsable de banquets et receptions H/F. - Assurer la bonne communication entre les services (salle, cuisine, plonge). - Accueillir et prendre en charge les clients dès leur arrivée. - Coordonner et gérer sur le terrain les brigades de chefs de rang, les serveurs lors des opérations événementielles. - Participer au service en salle pour les différents types de prestations: banquet, buffet, service à l'assiette Votre organisation, votre sens commercial et votre aisance relationnelle seront vos principaux atouts pour réussir à ce poste.
Autres appellations de ce métier Commercial interne, Coordinateur séminaires et banquets Définition du métier La vente MICE représente une part importante du chiffre d'affaires d'un hôtel qui détient des salles de séminaires. Le commercial interne est donc en charge de l'organisation de séminaires et/ou réunions se déroulant en interne. Généralement les commerciaux sont plusieurs et gèrent chacun un portefeuille de clients car ces derniers apprécient avoir un référent unique pour l'organisation de leurs événements. En effet, le commercial connaît le dossier sur le bout des doigts, les habitudes, le budget et la culture d'entreprise de son client, une confiance mutuelle s'installe entre les deux au fur et à mesure de l'avancement du dossier. Responsable Banquet : Fiche Métier et Formations. Il est en charge de la partie vente et gestion des évènements loisirs ou affaires d'un hôtel. Il doit atteindre le chiffre d'affaires séminaires et banquets déterminé dans les objectifs et cela dans le respect des procédures internes de l'hôtel et/ou de la chaîne.
000 €/an description du poste Le responsable met en oeuvre les stratégies marketing en suivant les objectifs de la direction générale. Responsable seminaire et banquet du. Les missions sont variées et permettront au responsa… responsable communication et marketing (f/h) Randstad descriptif du poste Le responsable met en oeuvre les stratégies marketing en suivant les objectifs de la direction générale. Les missions sont variées et permettront au responsab… RESPONSABLE COMMUNICATION & CHARGÉ(E) DE PROJET MARKETING (F/H) Pont-Évêque, Isère 55. 000 €/an description du poste La définition et application de la politique d'action marketing multicanal Établir avec la direction du marketing stratégique, la stratégie du marketing mi… RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT CONSULTATION (F/H) Lyon description du poste En tant que Responsable Développement Consultations, vous répondez aux appels d'offres et détectez les sites stratégiques appelés à muter sur Rhône Alpes. A … responsable développement consultation (f/h) descriptif du poste En tant que Responsable Développement Consultations, vous répondez aux appels d'offres et détectez les sites stratégiques appelés à muter sur Rhône Alpes.
Par La rédaction de l'Etudiant, publié le 30 Août 2019 3 min La fonction: le rôle du commercial Hôtellerie Le commercial hôtellerie (aussi appelé commercial séminaires et banquets) gère les demandes de séminaires, réunions, conférences de presse, qui se déroulent dans les salles de réunion ou de réception que possèdent certains hôtels. De l'appel téléphonique à la facturation, le commercial hôtellerie doit détailler toutes les prestations possibles au client et lui proposer une offre adaptée à ses souhaits, le plus rapidement possible. Au sein du service commercial de l'hôtel, il travaille alors en collaboration avec les autres services de l'hôtel, pour vérifier la disponibilité des salles et des chambres. Crowne Plaza Paris République recrute Responsable opérationnel séminaires et banquets CDI - Offre d'emploi. Une fois que la prestation est vendue, le commercial hôtellerie veille à ce que tout soit prêt pour le jour J. Établissant une fiche de fonction sur laquelle est détaillé le déroulement du séminaire: disposition de la salle, menu, heure d'arrivée des participants…il fait le relais entre la réception, la restauration, les étages, la sécurité.
La pratique de l'allemand est un plus. *criteres indispensables*. Anglais professionnel. Connaissances informatiques... Il y a 6 jours sur Emprego Signaler Stagiaire commercial / marketing Jiva Hill Resort Crozet, Ain Description du poste✦ missions generales du poste. Saisie des dossiers dans le CRM et le logiciel... Il y a 22 jours sur SmartRecruiter Signaler Stage Commercial / évènementiel 6 Mois à Partir Grand Hôtel Roi René Aix-En-Provence, Bouches-Du-Rhône... Hôtel Roi René*. Aix en Provence Mgallery, groupe ACCORINVEST est actuellement à la recherche d'un(e) stagiaire au sein du service commercial /évènementiel... Responsable seminaire et banquet film. Il y a 6 jours sur Emprego Signaler Stage Commercial / évènementiel (H/F) Grand Hôtel Roi René Aix-En-Provence, Bouches-Du-Rhône... Il y a 6 jours sur Emprego Signaler Attaché Commercial Événementiel (H/F) Exalt Bouray-Sur-Juine, Essonne Nous recherchons notre nouveau Attaché Commercial Événementiel H/F pour rejoindre nos équipes d'un établissement hors du commun, situé à Bouray-sur-Juine...