Directeur d'école: expérience requise Le directeur d'école commence généralement sa carrière en tant qu'enseignant, puis professeur principal. La plupart des institutions scolaires exigent des directeurs d'école qu'ils aient au moins cinq ans d'expérience dans l'enseignement en classe. Dans l'idéal, ils ont ensuite cumulé au métier de professeur des fonctions administratives ou un poste de direction avant d'accéder à ce poste. Directeur d'école: formation et diplômes requis Le candidat doit disposer au minimum d'une licence dans le domaine de l'éducation, le plus souvent un master des Métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation. Dans le privé, chaque établissement fixe ses conditions d'accessibilité au poste, mais dans le secteur public, les candidats s'inscrivent sur des listes d'aptitude départementale et leur dossier est étudié par une commission. Fiche de poste directeur école de musique sique de geneve. Une fois retenus, ils seront formés aux métiers de la direction d'école. Fiches métiers pour des postes similaires Si directeur d'école n'est pas tout à fait ce que vous recherchez, voici d'autres descriptions de poste qui peuvent répondre à vos besoins: directeur administratif (H/F); directeur exécutif (H/F).
Entre l'auteur et l'éditeur, il existe un contrat d'édition musicale qui régit leur collaboration et un contrat de cession. Selon les tailles de structures d'édition, on peut trouver chez un éditeur plusieurs métiers: le directeur artistique, le responsable copyright et royalties, le chargé des licences et de la synchronisation etc. Pour devenir directeur artistique dans l'édition musicale, avant tout, il convient d'être passionné de musique et vouloir travailler au service des auteurs-compositeurs. Il est souhaitable d'avoir un bon niveau en gestion, marketing et communication. Le métier de directeur artistique nécessite une grande créativité et une grande culture musicale. Fiche de poste directeur école de musique et de danse. Tom Le Bourhis, Directeur Artistique chez Universal Music Publishing, nous parle de son métier Bonjour Tom, Pouvez-vous nous expliquer votre parcours? Je suis diplômé de Sup De Co Reims où j'ai suivi une formation spécialisée dans les industries culturelles qui m'a conduit à écrire mon mémoire de fin d'études sur le rôle de l'éditeur dans le music business aujourd'hui.
Les missions d'un directeur de festival Au sein d'un festival, d'un lieu de spectacle vivant, de centres culturels, le directeur de festival décide de la saison artistique, de la programmation, des choix culturels et développe des réseaux en vue de pérenniser un projet artistique. Il gère et assure les contrôles administratifs, budgétaires et juridiques des projets culturels. Que ce soit dans un centre culturel, une salle de concerts, un théâtre ou un cinéma, sa mission principale est d'assurer l'équilibre financier du festival. Il définit également les stratégies de communication et marketing en vue d'un élargissement ou d'une requalification des publics. Il coordonne l'ensemble du projet et est responsable du suivi et du bilan des actions de médiation. Fiche métier : Direction d'établissement et d'enseignement - Orientation pour tous. Le directeur de festival supervise et contrôle la mise en œuvre technique du festival en plus d'avoir un rôle de représentation générale durant toute la durée du festival. Travailler dans un festival: ouverture et créativité Le directeur de festival, comme tout bon manager, définit des objectifs et fixe les moyens de les atteindre.
Renseignements Auprès de Madame Stéphanie FERRAND ISSARD au 04. 72. 21. 44. 44 Pour répondre à l'annonce Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature à l'attention de Mme le Maire (pour les candidatures internes, sous couvert du responsable de service) en remplissant le formulaire de candidature à disposition ci-dessous et en joignant un CV et une lettre de motivation. Fiche de poste directeur école de musique a lyon. Lien vers le formulaire
Il n'est pas le supérieur hiérarchique de ses collègues enseignants car relève du même corps qu'eux. Le supérieur hiérarchique est ainsi l'inspecteur de l'Éducation nationale, chargé d'appliquer au niveau de sa circonscription la politique éducative. Pour devenir Directeur de collège / lycée (second degré): Les candidats doivent préparer un concours de recrutement (concours de chef d'établissement du second degré) ouvert uniquement aux fonctionnaires de catégorie A justifiant de cinq années de services effectifs dans des fonctions d'enseignement (du premier ou du second degré), de formation, d'éducation ou de direction (et autres sous conditions) Mais aussi aux ressortissants des états de l'Union européenne qui ont accompli des services dans une administration, un organisme ou un établissement dans des conditions équivalentes. Directeur d' établissement d’enseignement artistique. Les fonctionnaires titulaires justifiant de dix années de services effectifs à temps plein en catégorie A peuvent aussi, sous certaines conditions, être recrutés par la voie du détachement ou inscrits sur la liste d'aptitude.
Cadre (Groupe 7 de la Convention collective de l'animation). 8 semaines de congé/an Téléphone portable professionnel Rémunération selon profil et expérience Disponibilité et présence aux manifestations et projets de l'établissement Mobilité: Permis exigé 31 rue de Richery - 83600 Fréjus tél. 04 94 53 68 48 - fax 04 94 17 32 21 - [email protected]